BOLETÍN 006
“1° DE MAYO DÍA INTERNACIONAL DE LA
CLASE OBRERA”
INTRANSIGENCIA PATRONAL DE LA MULTINACIONAL SABMILLER
BAVARIA
“POR SUS FRUTOS LOS CONOCERÉIS”
EL SEGUNDO GRUPO CERVECERO A NIVEL
MUNDIAL; ES EL NUMERO 1 EN:
VIOLACIÓN A LA CONVENCIÓN COLECTIVA
DE TRABAJO VIGENTE 2013 – 2015 EN LA
CERVECERÍA DE BARRANQUILLA
EN CAPITULO 2 CLAUSULA 5ta AL NEGAR
PERMISOS SINDICALES A LA
JUNTA DIRECTIVA DE SINALTRACEBA ;DILATA
LA ENTREGA DE VIÁTICOS EN
CAPITULO 2 CLAUSULA 8 LITERAL” b “ A LOS
DIRIGENTES SINDICALES DE JUNTA DIRECTIVA DE
SINALTRACEBA ; DILATAR LA
ENTREGA DE BENEFICIOS CONVENCIONALES EN LO QUE ATAÑE AL
PLAN DE VIVIENDA CLAUSULA 47
LITERAL “J “ A LOS SINDICALIZADOS DE LAS ORGANIZACIONES SINDICALES SINALTRACEBA
Y SINALTRAEMBAV. VIOLACIÓN DE LA
CLAUSULA 16 CONTRATISTAS, UTILIZANDO TERCERIZADOS EN LAS LABORES PROPIAS Y
ORDINARIAS QUE SE RELACIONAN DIRECTAMENTE CON LA FABRICACIÓN, EMBOTELLADO,
ALMACENAMIENTO Y DESPACHO DE SUS PRODUCTOS, TRATAMIENTO DE CEBADA, ELABORACIÓN
DE MALTAS, TRITURADOS Y LABORES DE MANTENIMIENTO DE LOS EQUIPOS DE LA
EMPRESA.
VIOLACIÓN AL REGLAMENTO INTERNO DE
TRABAJO
PROGRAMACIONES
DE TURNOS REPENTINOS SIN JUSTIFICACIÓN ALGUNA VIOLANDO EL REGLAMENTO INTERNO DE
TRABAJO DE BAVARIA CAPITULO 4 ARTICULO 10
VIOLACIÓN AL CÓDIGO SUSTANTIVO DEL
TRABAJO
EL CÓDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO EN LO QUE SE
REFIERE A LA JORNADA DE TRABAJO ARTÍCULOS 158 ,161 Y 354 PERSECUCIÓN SINDICAL.
VIOLACIÓN AL CÓDIGO PENAL COLOMBIANO
Y CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE COLOMBIA
LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE COLOMBIA ARTICULO
39 AL ATACAR EL DERECHO DE LIBRE ASOCIACIÓN SINDICAL; VIOLANDO DE IGUAL FORMA EL ARTÍCULO 200 DEL CÓDIGO
PENAL
VIOLA LAS NORMAS Y LEYES COLOMBIANAS
LOS ARTÍCULOS 3 Y 105 DE LA
LEY 403 DE 1997 EN LO QUE CORRESPONDE AL DESCANSO REMUNERADO POR HABER SIDO
JURADO Y SUFRAGANTES EN LA PASADA JORNADA ELECTORAL NEGANDO EL DESCANSO
COMPLETO A SUS TRABAJADORES; DESCONOCIENDO EL PRONUNCIAMIENTO OFICIAL DEL
CONCEJO NACIONAL ELECTORAL SOBRE EL TEMA EN MENCIÓN.
CELEBRACIÓN DEL 1° DE MAYO
“LOS TRABAJADORES CERVECEROS SE PREPARAN PARA ENFRENTAR LAS
ARBITRARIEDADES DE LA MULTINACIONAL SABMILLER BAVARIA EL PRIMERO DE MAYO DEL
2014.
EL DÍA 15 DE ABRIL DE LA
PRESENTE ANUALIDAD SE LE ENVÍA CORRESPONDENCIA AL DIRECTOR DE LA PLANTA DE
CERVECERÍA DE BARRANQUILLA , EL DOCTOR JUAN CARLOS PÉREZ SOLÓRZANO A LA EMPRESA BAVARIA; DONDE EL PRESIDENTE DEL
SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES CERVECEROS DE BAVARIA “ SINALTRACEBA “ LE
MANIFIESTA DE LA MANERA CORDIAL QUE LOS TRABAJADORES AFILIADOS A NUESTRA
ORGANIZACIÓN SINDICAL TOMARAN EL DÍA DE DESCANSO OBLIGATORIO FESTIVO 1° DE
MAYO PARA ASISTIR A LA CONMEMORACIÓN DEL DÍA INTERNACIONAL DE LA CLASE
OBRERA 1 DE MAYO DEL ASÍ COMO APARECE EN EL REGLAMENTO INTERNO DEL
TRABAJO DE LA EMPRESA BAVARIA CAPITULO VI ARTICULO 25 EN EL NUMERAL 1 QUE DICE
TEXTUALMENTE: LOS TRABAJADORES DE LA
EMPRESA TIENEN DERECHO AL DESCANSO REMUNERADO EN LOS SIGUIENTES DÍAS DE FIESTA
DE CARÁCTER CIVIL O RELIGIOSO : 1 DE ENERO ,6 DE ENERO 19 DE MARZO , 1 DE MAYO
,29 DE JUNIO ,20 DE JULIO ,7 DE AGOSTO ,12 DE OCTUBRE , 1 DE NOVIEMBRE , 11 DE
NOVIEMBRE ,8 DE DICIEMBRE ,ADEMÁS DE LOS DÍAS JUEVES Y VIERNES SANTOS
,ASCENSIÓN DEL SEÑOR ,CORPUS CHRISTI Y SAGRADO CORAZÓN DE JESUS .
DE IGUAL FORMA LO ESTABLECE EL CÓDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO EN EL
ARTICULO 177 CUANDO HACE REFERENCIA A LOS TRABAJADORES DEL SECTOR PUBLICO COMO
EL SECTOR PRIVADO TIENE DERECHO AL DESCANSO REMUNERADO QUE INCLUYE EL 1° DE
MAYO.
LA MULTINACIONAL SABMILLER
BAVARIA EN SU POSICIÓN INTRANSIGENTE
, ANTISINDICAL REPRESIVA , PERSEGUIDORA
DE LA CLASE CERVECERA EN CABEZA DE SUS FUNCIONARIOS, DECIDE PROGRAMAR
PRODUCCIÓN EN LOS TRES TURNOS DEL PRIMERO DE MAYO PARA ENTORPECER EL LIBRE
EJERCICIO SINDICAL DE LA ORGANIZACIÓN SINDICAL SINALTRACEBA PARA EVITAR LA
PRESENCIA DE LOS TRABAJADORES EN LA MARCHA CONVOCADA POR LA CUT, VIOLANDO EL
ARTICULO 354 DEL C.S.T Y EL ARTICULO 200 DEL CÓDIGO PENAL COLOMBIANO PARA VER
QUE TRABAJADOR NO ASISTE AL LUGAR DE TRABAJO Y DE INMEDIATO CITARLO A DESCARGO
Y SANCIONARLO COMO LO HICIERON EL 14 DE OCTUBRE DEL 2012 CUANDO SUSPENDIERON
POR 8 DÍAS A 37 TRABAJADORES .TODAS ESTAS ACTITUDES REPRESIVAS DIRIGIDAS POR
LOS ASESORES JURÍDICOS DE BAVARIA VAN ENCAMINADAS A DESAPARECER LAS
ORGANIZACIONES SINDICALES , MAS SIN EMBARGO EN SUS CARTELERAS HABLAN DE
LIBERTAD SINDICAL Y RESPETO A LAS ORGANIZACIONES SINDICALES, MANEJANDO UNA
DOBLE MORAL QUE VAN EN CONTRA DE LAS LEYES, DE LA CONSTITUCIÓN COLOMBIANA Y LOS
ACUERDOS INTERNACIONALES CON LA OIT.
¡¡¡¡¡¡¡¡ATRÁS LA PERSECUCIÓN SINDICAL
,REPRESIVA ,INTRANSIGENTE DE
SABMILLER BAVARIA!!!!!
¡¡¡¡¡¡¡¡¡ATRÁS LAS ARBITRARIEDADES DE
LA MULTINACIONAL SABMILLER BAVARIA!!!!!!!
¡!!!!!!!!! VIVA SINALTRACEBA……………………………………….VIVA
SINALTRAEMBAV!!!!!!!!!!!
